ИНФОРМАЦИЯ о результатах проверки исполнения трудового законодательства

  • Печать
Подробности
Опубликовано 20.12.2018 23:57

В 2018 г. выявлено 110 нарушений трудового законодательства, из которых 78 по оплате труда.
Согласно информации Тверского межрайонного отдела государственной статистики в Зубцовском районе на территории района задолженность по выплате заработной платы отсутствует, однако, в рамках проведенных проверочных мероприятий выявлены факты невыплаты заработной платы 2 юридическими лицами МУП «Коммунальное хозяйство города Зубцова» и ООО «Зубцовская районная аптека».
В целях устранения нарушений закона в суд подано 50 заявлений о взыскании в пользу работников невыплаченной заработной платы на общую сумму 781 тыс. руб. 30 заявлений на сумму 506 тыс. руб. удовлетворены, 20 на сумму 275 тыс. руб. находятся в стадии рассмотрения. Исполнительные документы о взыскании с ООО «Аптека» заработной платы в пользу работников находятся на исполнении в Зубцовском РОСП УФССП России по Тверской области.
В связи с нарушением законодательства о выплате заработной платы в отношении директора МУП «Коммунальное хозяйство города Зубцова» вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, по результатам директор привлечен к административной ответственности.
Мероприятия, направленные на осуществление надзора за соблюдением законодательства, регламентирующего порядок и сроки выплаты заработной платы, будут продолжены в 2019 году.
Выявлено 10 нарушений законодательства о занятости населения, выразившиеся в непредставлении организациями сведений в ГКУ Тверской области «Центр занятости населения Зубцовского района» о вакансиях. В связи с этим в суд подано 10 заявлений, которые удовлетворены, нарушения устранены.
Выявлено 15 нарушений об охране труда и производственном травматизме, в целях устранения которых в суд подано 1 заявление, внесено 2 представления, по постановлению прокурора 1 лицо привлечено к административной ответственности.
Состояние надзора за исполнением законодательства в социальной сфере является основанием для увеличения числа проверочных мероприятий, в том числе контрольных (за устранением нарушений).